Faites connaissance avec l’équipe

La Direction

Alison Holder

Alison Holder

Directrice

Alison est responsable de l’orientation stratégique et du leadership d’Equal Measures 2030. Elle a plus de 15 ans d’expérience dans le plaidoyer et la politique de développement international, notamment auprès du RSDD des Nations Unies, d’ActionAid, d’Oxfam, de Save the Children et d’Accenture.

Twitter : @alieholder alison.holder@equalmeasures2030.org

Albert Motivans

Albert Motivans

Responsable des données et des idées

Albert dirige la stratégie de données pour Equal Measures 2030, veillant à ce que nos résultats et nos idées soient accessibles à tous. Il a plus de 20 ans d’expérience, notamment auprès de l’Institut de statistique de l’UNESCO, du Bureau de la recherche de l’UNICEF et du Bureau américain du recensement.

Twitter : @AlbertMotivans

Albert.Motivans@equalmeasures2030.org

Charlotte Minvielle

Charlotte Minvielle

Directrice du développement des activités

Charlotte a œuvré au poste de directrice du développement auprès du Human Dignity Trust et au poste de responsable principale du développement des activités chez WaterAid. Elle a plus de 12 ans d’expérience dans la collecte de fonds, notamment pour le compte de War Child, Save the Children, Plan International et Mercy Corps.

Twitter : @Cha_Minvielle

Charlotte.Minvielle@equalmeasures2030.org

David Stewart

David Stewart

Directeur des finances et des opérations

David a de l’expérience dans le domaine du développement et de l’aide humanitaire acquise au Kirghizistan, en Afghanistan et en Turquie. Il est titulaire d’un MBA de l’Université George Washington à Washington, DC. David.Stewart@equalmeasures2030.org

Saran Koly

Saran Koly

Directrice de la communication

Saran dirige les communications stratégiques chez Equal Measures 2030 et possède une vaste expérience dans le secteur humanitaire, y compris les communications pour le changement de comportement social. Elle a travaillé comme directrice de la communication et du plaidoyer pour l’UNICEF au Burkina Faso. 

Twitter : @SaranKolySaran.Koly@equalmeasures2030.org

L'Équipe

Sinéad Nolan

Sinéad Nolan

Chargée de programmes et partenariats

Sinéad travaille avec notre équipe programme et partenariats à l’appui des organisations partenaires. Elle a plus de 7 ans d’expérience dans la promotion de l’égalité des genres, dirigeant notamment le leadership et l’engagement des jeunes auprès de la MenEngage Alliance.

Sinead.Nolan@equalmeasures2030.org

Esme Abbott

Esme Abbott

Coordonnatrice de la communication

Esme appuie l’équipe de communication auprès d’Equal Measures 2030. Elle a de l’expérience dans le soutien d’organisations axées sur les jeunes, la rédaction d’articles sur la durabilité et la direction d’un projet de sensibilisation aux problèmes postcoloniaux.

Esme.Abbott@equalmeasures2030.org

Coretta Jonah

Coretta Jonah

Responsable principale en capacité de données

Coretta est responsable du développement des capacités de données auprès d’Equal Measures 2030. Elle a plus d’une décennie d’expérience en recherche et en développement des capacités de recherche dans les secteurs de l’enseignement supérieur et du développement international.
Twitter : @Nana_Kory
Coretta.Jonah@equalmeasures2030.org

Amanda Austin

Amanda Austin

Directrice de la politique et du plaidoyer

Amanda Austin dirige l’élaboration des politiques ainsi que les activités de plaidoyer aux niveaux national, régional et mondial pour le compte d’Equal Measures 2030, et elle supervise les partenariats établis avec des organisations de défense des droits des femmes dans nos pays cibles. Elle a travaillé pour Save the Children, Oxfam et Plan International.

Twitter : @AmandaRrae 

amanda.austin@equalmeasures2030.org

Hamid Mahamat

Hamid Mahamat

Responsable Développement Web

Hamid est le point de contact central pour le développement du site web d'EM2030 et ses plateformes numériques affiliées. Il travaille en étroite collaboration avec les collègues de l'équipe EM2030 pour offrir la meilleure expérience utilisateur possible sur le site Web et les applications d'EM230. Il cumule plus de 9 ans d'expérience en tant que développeur Web et designer UX/UI dans les secteurs public et privé, dans plusieurs pays d'Afrique centrale et occidentale.

hamid.mahamat@equalmeasures2030.org

Aarushi Khanna

Aarushi Khanna

Coordonnatrice régionale, Asie et Pacifique

Aarushi fournit un soutien en matière de projets et de technique aux partenaires nationaux et dirige les actions d’influence régionale en Asie. Elle a plus de sept ans d’expérience dans la promotion de l’égalité des genres, notamment auprès de la Fondation David et Lucile Packard, de l’ICRW et du PNUD.

Twitter : @Aarushikhanna11

aarushi@arrow.org.my

Alison Livingstone

Alison Livingstone

Assistante administrative

Alison fournit un soutien pour les opérations, l’administration financière et les événements auprès d’Equal Measures 2030. Elle a travaillé pour le British Council en tant que responsable de projets sur des programmes de développement au Moyen-Orient et en Europe de l’Est.

alison.livingstone@equalmeasures2030.org

Nadia Ahidjo

Nadia Ahidjo

Directrice des programmes et des partenariats en Afrique

Nadia Ahidjo est une professionnelle de la coopération au développement spécialisée dans l’application de l’analyse de genre aux activités philanthropiques et de plaidoyer et dans l’élaboration de politiques. Elle a plus de 13 ans d’expérience dans le soutien aux organisations de défense des droits des femmes dans de nombreux pays et dans toutes les régions d’Afrique et a initialement rejoint EM2030 au poste de responsable de programmes sur l’éducation des filles dans les situations d’urgence.

Twitter : @Asmaaouu

Nadia.Ahidjo@equalmeasures2030.org